ozone.ch - Les spécialistes de l'eau et de l'ozone	Contacter ozone.ch
Page d'accueil > Offres d'emploi	COMMANDER

Travailler à ozone.ch

ozone.ch est une petite entreprise. Du point de vue de l'employé, cela présente des avantages et des inconvénients. Il y a des personnes qui préfèrent l'ambiance "grande entreprise": pour ces gens là, il vaut mieux ne pas venir travailler chez nous. Nous sommes convaincus qu'il existe différentes cultures dans différentes entreprises, et que travailler dans une entreprise dont la culture ne vous correspond pas n'est pas satisfaisant.

Le travail dans une petite entreprise est forcément varié: c'est un avantage - mais vous pouvez être obligé de devoir une fois ou l'autre faire des tâches hors de votre domaine de travail habituel, et pas forcément que des tâches que vous avez envie de faire. De l'autre côté la grande variété de tâches oblige à plus de concentration: il est difficile d'avoir un poste dans une petite entreprise où le travail est assez répétitif pour développer des automatismes et pouvoir travailler en pensant à ses loisirs.

Un autre avantage d'une petite entreprise est la flexibilité: nous avons depuis le début de notre activité utilisé le temps partiel, et ne cesserons pas de le faire. Dans la mesure où le poste le permets, un horaire flexible est possible.

Une petite entreprise peut opter pour un plan LPP avantageux: c'est ce que nous avons fait. Chez nous, l'employeur paye le 100% des contributions au plan LPP, et ce plan est beaucoup plus généreux que le minimum légal; et pour tous les employés avec un revenu dès CHF 10'000.- par an . Un bon plan LPP représente un revenu différé et hors taxes.

Nous sommes une entreprise où la fumée est interdite. Le règlement d'entreprise interdit de fumer dans les locaux et aussi avec les clients, et il n'y a pas de "pauses fumeurs". Si cela ne vous convient pas, il est préférable que vous évitiez de venir travailler chez nous.

Outre à être une petite entreprise, nous avons une culture particulière. Toute entreprise a une culture, et les cultures diffèrent sensiblement d'une entreprise à l'autre. La nôtre se caractérise par:

• Une véritable passion pour le bon conseil au client: nous vendons des produits relativement complexes. Le choix du produit adapté peut être difficile, sont utilisation aussi. Nous conseillons nos clients mieux que nos concurrents. C'est l'un de nos avantages stratégiques, et nous le développons sans cesse.
• Une insistance sur l'attention au détail: inévitablement, la complexité du produit implique une nécessité de l'attention au détail. La complexité est chez nous augmentée par le fait que nous vendons en Suisse et à l'export, depuis la Suisse et depuis la France, et nous importons de plusieurs pays: l'attention au détail est nécessaire à tout instant pour éviter des erreurs qui peuvent être coûteuses.
• Un apprentissage continuel: la complexité des produits et des applications nous oblige à apprendre constamment de l'expérience et de ce que nous disent les clients. Nous avons mis en place des outils avancés de gestion des connaissances, outils qui ne sont utiles que si ils sont utilisés de manière systématique par tous les employés impliqués, et si ceux-ci sont capables d'apprendre à partir de l'expérience (ce qui est loin d'être inné ou général). Celui qui ne veut pas apprendre et progresser chaque jour n'a pas sa place chez nous.

Une culture forte génère forcément aussi des limites. Spécifiquement, il y a des choses que nous ne tolérons pas: le racisme sous ses différentes formes (y compris l'anti-américanisme), la condéscendance à l'égard de clients ou de fournisseurs, la négligence au travail, la passivité face aux problèmes : de telles attitudes entraînent des conséquences immédiates et définitives.

En résumé: vous devriez aimer travailler à ozone.ch si:

• Vous aimez avoir un travail varié, prendre des initiatives et assumer des responsabilités
• Vous ne fumez pas ou alors vous fumez très peu
• Vous voulez apprendre des choses au niveau de la technique (traitement de l'eau, environnement) et du commerce international
• Vous aimez apprendre, mais aussi conseiller et aider, aussi des gens d'autres pays et cultures
• Vous aimez remettre en question votre savoir et vos méthodes de travail pour les améliorer, continuellement
• Vous n'aimez pas payer trop d'impôts et comprenez l'avantage qu'il y a à avoir un bon plan LPP

Vous devriez éviter à tout prix de travailler chez ozone.ch si:

• Vous voulez un travail sans surprises
• Vous n'aimez pas résoudre les problèmes compliqués ou faire attention à des détails
• Vous pensez que votre période d'apprentissage et d'études est derrière vous
• Vous ne pouvez pas travailler sans fumer, ou consommez sans modération une autre drogue légale ou illégale
• La lecture de cette page vous énerve

Contact:

Pour toute question, contacter:

ozone.ch Sàrl
Enrico Riboni, gérant
Chemin du Theyeret 25
2017 BOUDRY (NE)
Tél: ++41(0)32-841 77 55
Fax: ++41(0)32-841 77 57
Email: eriboni@ozone.ch